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霍邱鹽投置業(yè)有限責(zé)任公司徽鹽·珺臨府項(xiàng)目渠道勞務(wù)分包招標(biāo)比選公告

  • 2021-05-28 17:10
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根據(jù)霍邱鹽投置業(yè)有限責(zé)任公司(以下簡稱“項(xiàng)目公司”)營銷工作推進(jìn)需要,項(xiàng)目公司擬對(duì)徽鹽·珺臨府項(xiàng)目(以下簡稱“項(xiàng)目”)渠道勞務(wù)分包進(jìn)行公開比選活動(dòng),現(xiàn)將有關(guān)詢價(jià)情況公告如下:

一、項(xiàng)目概況

本項(xiàng)目由霍邱鹽投置業(yè)有限責(zé)任公司開發(fā),位于霍邱縣城霍邱縣三流集路與淮河大道交口西北角處。項(xiàng)目總占地112.2畝,總建筑面積約205462.74㎡,地上總建筑面積164533.6㎡,項(xiàng)目定位物業(yè)形態(tài)規(guī)劃為開發(fā)商品住宅小區(qū)及相關(guān)配套附屬設(shè)施。建筑控制高度≤80米;容積率≤2.2;建筑密度≤25%;綠地率≥35%。由地下車庫(包含人防工程)、9層住宅、11層住宅、13層住宅、21層住宅、26層住宅、27層住宅等建筑業(yè)態(tài)組成。規(guī)劃住宅1260戶,機(jī)動(dòng)車位1676個(gè)。

二、詢價(jià)內(nèi)容

本次詢價(jià)內(nèi)容為項(xiàng)目渠道勞務(wù)分包招標(biāo),詳見報(bào)價(jià)清單。

三、報(bào)價(jià)單位資格要求

1參選人應(yīng)是在中華人民共和國境內(nèi)合法注冊(cè)的營業(yè)執(zhí)照和獨(dú)立企業(yè)法人,具有獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任能力(提供有效營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件)。

2公司注冊(cè)成立2年以上(含2年)。

3、本項(xiàng)目不接受聯(lián)合體參選。

四、比選要求

1、人員要求:

1)暫定40人,后期根據(jù)銷售需要進(jìn)行調(diào)整。

2)渠道勞務(wù)分包人員待遇、福利、保險(xiǎn)由中標(biāo)單位承擔(dān)。

3)勞務(wù)糾紛等問題均由中標(biāo)單位承擔(dān)、解決。

本次比選為項(xiàng)目渠道勞務(wù)分包招標(biāo),比選方提供報(bào)價(jià)清單(附件1),報(bào)價(jià)單位依據(jù)清單提供人員,與比選內(nèi)容要求不符為廢標(biāo)。

五、報(bào)價(jià)說明

1報(bào)價(jià)人應(yīng)根據(jù)報(bào)價(jià)清單要求編制報(bào)價(jià)函,一切降低本詢價(jià)函要求的報(bào)價(jià)函均視為無效報(bào)價(jià)文件。

2報(bào)價(jià)人可以不對(duì)本比選內(nèi)容做出報(bào)價(jià),但一經(jīng)做出報(bào)價(jià),就不可撤回;否則,該報(bào)價(jià)人今后一年內(nèi)不得參與安徽鹽業(yè)系統(tǒng)內(nèi)企業(yè)的所有詢價(jià)活動(dòng)。

3本次最高限價(jià)管理費(fèi)5%,超過此報(bào)價(jià)將作為廢標(biāo)

4、報(bào)價(jià)人根據(jù)自身經(jīng)營情況報(bào)價(jià),報(bào)價(jià)清單(格式詳見附件)。

、評(píng)選說明

1成交原則:在滿足項(xiàng)目公司需求要求,保證人員數(shù)量的前提下,然后由比選小組根據(jù)參選單位的報(bào)價(jià)、企業(yè)情況等因素合理低價(jià)中標(biāo),但不保證最低投標(biāo)價(jià)中選,且比選人無義務(wù)對(duì)投標(biāo)人未中選原因做出解釋。

2報(bào)價(jià)方一經(jīng)做出報(bào)價(jià),有效期內(nèi)不可撤回,報(bào)價(jià)有效期不低于90日歷日。

3報(bào)價(jià)方應(yīng)根據(jù)比選文件中各項(xiàng)要求編制報(bào)價(jià)文件,一切降低比選公告要求的報(bào)價(jià)文件均視為無效報(bào)價(jià)文件。

4、第一中標(biāo)單位放棄、違約不能完成考核目標(biāo)、后期雙方協(xié)商解的情況下,招標(biāo)方可選擇第二名為中標(biāo)單位,第二名及后排名次,出現(xiàn)第一名情況以此類推原則選擇下一家履約單位。

、投標(biāo)截止時(shí)間、開標(biāo)地點(diǎn)

1投標(biāo)截止時(shí)間:2021年63日下午17:00(北京時(shí)間)。

2開標(biāo)地點(diǎn):六安市霍邱縣淮河大道與三流集路交匯處徽鹽·珺臨府項(xiàng)目S1商業(yè)(營銷中心)二層會(huì)議室。

、提交內(nèi)容包括以下

1企業(yè)簡介材料。

2單位介紹信或法人委托書。

3被授權(quán)人身份證明。

4企業(yè)營業(yè)執(zhí)照副本、組織機(jī)構(gòu)代碼證。

5報(bào)價(jià)函。

6、人員簡歷

以上資料裝訂成冊(cè),需提供加蓋公章的復(fù)印件2套,正副本各一件。

、其他

1中選人需根據(jù)比選人確認(rèn)的人員進(jìn)行配置

2中選人需自行解決人員招聘、待遇事宜

3中選人人員配置完畢后,須經(jīng)比選人驗(yàn)收通過。

4、每月渠道勞務(wù)分包人員銷售提成7000元/套,渠道經(jīng)理300元/套,渠道主管700元/套;根據(jù)招標(biāo)方當(dāng)月業(yè)績考核進(jìn)行按月發(fā)放,具體考核詳見附件2。

5、付款方式:招標(biāo)方項(xiàng)目銷售渠道勞務(wù)所有人員進(jìn)場按月支付所有費(fèi)用(支付前必須提供增值稅專用發(fā)票,注明稅點(diǎn),如因新冠疫情影響,稅點(diǎn)按國家規(guī)定執(zhí)行,招標(biāo)方支付費(fèi)用前,以招標(biāo)方紙質(zhì)簽字的當(dāng)月考勤、月度任務(wù)考核作為結(jié)算月度費(fèi)用依據(jù)

十、聯(lián)系方式

1聯(lián)系地址:六安市霍邱縣淮河大道與三流集路交匯處徽鹽·珺臨府項(xiàng)目S1商業(yè)(營銷中心)二層市場營銷部211室收

2、聯(lián)系人:張經(jīng)理  馬工  聯(lián)系電話:0564-7255008。

逾期送達(dá)或者未送達(dá)指定地點(diǎn)的參選文件,比選人不予受理。

附件1徽鹽·珺臨府項(xiàng)目渠道勞務(wù)分包報(bào)價(jià)清單;

附件2:徽鹽·珺臨府項(xiàng)目渠道日常及考核管理辦法》。

以上附件,請(qǐng)電話索取(0564-7255008

                           霍邱鹽投置業(yè)有限責(zé)任公司

                           2021年5月28日

 

 

 

附件1:

             徽鹽·珺臨府項(xiàng)目渠道勞務(wù)分包報(bào)價(jià)清單

序號(hào)

崗位

人數(shù)

工作履歷

單價(jià)(元/月)

備注

一、渠道勞務(wù)人員費(fèi)用

1、

渠道經(jīng)理

1

5年以上渠道工作經(jīng)驗(yàn)

 

 

2、

渠道主管

2

3年以上渠道工作經(jīng)驗(yàn)

 

 

3、

渠道專員

37

1年以上渠道工作經(jīng)驗(yàn)

 

 

小計(jì)

(投標(biāo)方注明稅點(diǎn),招標(biāo)方根據(jù)實(shí)際費(fèi)用結(jié)算)

二、管理費(fèi)(   %)

三、合計(jì)(一、二項(xiàng))

       (注明稅點(diǎn))

 

 

 

 

 

 

 

 

 

附件2:

徽鹽·珺臨府項(xiàng)目渠道日常及考核管理辦法

一、渠道管理制度

1、出勤制度:早上上班打卡8:00—11:30,下午上班打卡14:00—18:00,每天例會(huì)時(shí)間,早上晨會(huì)不得晚于8:30分,下午晚會(huì)不得早于18:00開會(huì);無任何理由遲到、早退者超過3分鐘一次罰款20元,2次40元,3次80元,以此類推。因雨雪天氣或報(bào)營銷經(jīng)理同意后,渠道工作人員中午上、下班可不回售樓部,須在上班點(diǎn)位拍水印相片進(jìn)行打卡,原則上打卡時(shí)間不早于下班時(shí)間,不遲于上班時(shí)間,早退或遲到單次罰款20元,未打卡或未上傳水印相片者單次罰款20元。

2、請(qǐng)假:員工請(qǐng)假一律履行請(qǐng)假手續(xù),經(jīng)渠道經(jīng)理同意后方可請(qǐng)假。不得以口頭、由他人代為請(qǐng)假。特殊情況下,需親自給渠道經(jīng)理打電話說明原因,同意后視為請(qǐng)假,否則按曠工處理;渠道經(jīng)理有事請(qǐng)假須經(jīng)營銷經(jīng)理同意。

3、調(diào)休:調(diào)休必須提前1天向主管報(bào)備,不接受當(dāng)天調(diào)休,每月無特殊情況,不給連休;如有特殊情況,書面請(qǐng)示渠道經(jīng)理,同意后方可調(diào)休。

4、曠工:當(dāng)天早退、遲到超過60分鐘;未報(bào)備擅自外出超過60分鐘;未按規(guī)定私自調(diào)休、請(qǐng)假;未經(jīng)許可未按時(shí)到崗等情況,當(dāng)天視屏查崗不在崗;以上都視為曠工。

5、員工如因病假、補(bǔ)休、調(diào)休、公差等原因未能上班,應(yīng)提前向渠道經(jīng)理書面報(bào)告,并經(jīng)核實(shí)后,方可同意;否則按曠工處置。

6、出現(xiàn)惡意爭搶客戶情形者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),予以辭退。

7、不得私自與客戶發(fā)生利益往來,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),予以辭退;嚴(yán)重者移交司法機(jī)關(guān);不得擅自把客戶帶到其他售樓部,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),當(dāng)月工資、傭金全部沒收并辭退

8、離職人員需提前至少1周向渠道主管報(bào)告,,渠道經(jīng)理同意后,離職人員做好工作交接,如直接離職者,剩余工資扣除。

9、項(xiàng)目自己渠道工作人員不得在本項(xiàng)目門口截客戶,違者直接辭退,當(dāng)月基本工資全部扣除。

10、每天每人按照渠道銷售說辭回訪有效電話30組,未完成者罰款20元。

12、競品項(xiàng)目截客,如客戶未留聯(lián)系方式,渠道人員未帶客戶進(jìn)珺臨府售樓部,客戶后期自己過來算自訪客戶。

13、截到客戶先報(bào)備聯(lián)系方式,如果號(hào)碼被其他人報(bào)備,視為報(bào)備人客戶。

二、考核辦法

1、考核對(duì)象:渠道所有人員。

2、月度指標(biāo)由營銷經(jīng)理根據(jù)年度細(xì)分的銷售任務(wù)提前1個(gè)月下發(fā)到渠道經(jīng)理,渠道經(jīng)理根據(jù)月度任務(wù)合理分解、簽字并提交給營銷經(jīng)理。

3、每天每人有1組有效帶訪,當(dāng)日帶訪任務(wù)未完成者,單次罰款5元/人;當(dāng)月帶訪任務(wù)未完成者,單次罰款150元/人。

4、當(dāng)月每人任務(wù)指標(biāo)1套住宅成交,未完成者,當(dāng)月基本工資扣除400元;次月未完成指標(biāo),月度基本工資扣除800元;第三個(gè)月未完成指標(biāo),月度基本工資扣除1000元,并給予辭退;3個(gè)月累計(jì)完成3套,前期扣除的月度基本工資給予返還;根據(jù)渠道人員實(shí)際客戶量情況可提前辭退。

5、每天晚上19:00點(diǎn)之前,由渠道主管將當(dāng)天渠道數(shù)據(jù)與內(nèi)場核對(duì)無誤后(當(dāng)日帶訪、二訪數(shù)量、明日邀約數(shù)量、點(diǎn)位安排等)提交至渠道經(jīng)理,由渠道經(jīng)理每天晚上21:00點(diǎn)之前提交至營銷經(jīng)理。

6、每天有效帶訪客戶須做好帶訪登記,并由置業(yè)顧問簽字確認(rèn),同時(shí),當(dāng)天有案場經(jīng)理確認(rèn)登記信息,并登記錄入明源軟件移動(dòng)銷售板塊,否則視為無效。

7、若出現(xiàn)撞單情況,根據(jù)成交客戶首次帶訪推薦人、帶訪時(shí)間(以帶訪登記本為原始憑證)進(jìn)行判定;如爭議客戶歸屬由渠道經(jīng)理判定,嚴(yán)禁在客戶面前發(fā)生爭吵行為,違者罰款500元,此單業(yè)績充公。

 

 

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